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La Campaña Nosotras las Mujeres.

La campaña Naciones Unidas “Nosotras las Mujeres” presentó los resultados de una consulta global que recoge la voz de mujeres de todo el mundo con el objetivo de orientar políticas públicas hacia el cumplimiento del ODS 5: Igualdad de Género, en el marco de la Agenda 2030.

La iniciativa fue lanzada en septiembre de 2023 por la vicesecretaria general de la ONU, Amina J. Mohammed, junto con la ministra alemana de Desarrollo y Cooperación, Svenja Schulze, durante la Cumbre de los ODS, como parte del programa “Mujeres en Acción por Todas”.

Una consulta global sin precedentes

Entre el 8 de marzo y el 26 de abril de 2024 se recopilaron 25.854 respuestas de mujeres de 185 países. El objetivo: conocer sus percepciones sobre liderazgo, bienestar, barreras estructurales, prioridades de desarrollo y el impacto de la inteligencia artificial.

Los resultados muestran una combinación significativa de conciencia crítica y optimismo estratégico.


1️⃣ Liderazgo femenino: voluntad y compromiso

A pesar de la reacción global contra los derechos de las mujeres:

  • 85% expresó disposición a contribuir al avance de los derechos femeninos.

  • 60% cree que la representación femenina en liderazgo mejorará en la próxima década.

  • Más de dos tercios consideran imprescindible aumentar la presencia de mujeres en puestos de decisión a nivel nacional y global.

  • 85% se identifica como defensora de los derechos de las mujeres.

Este compromiso se observa en todas las regiones: 87% en África, 81% en Asia, 77% en Europa del Este, 90% en América Latina y 85% en Occidente.


2️⃣ Optimismo en tiempos de crisis

En un contexto mundial atravesado por conflictos, crisis económicas y retrocesos en derechos:

  • 57% espera que su calidad de vida mejore en los próximos cinco años.

  • Solo 9% cree que empeorará.

  • 61% afirma que su vida ya es mejor que hace cinco años.

Las mujeres jóvenes (menores de 35 años) muestran un optimismo 20 puntos superior al de las mayores, lo que indica una expectativa generacional de transformación.


3️⃣ Barreras persistentes

Aunque existe voluntad de cambio, las mujeres identifican obstáculos estructurales:

  • La salud mental es una preocupación central para casi la mitad.

  • El trabajo doméstico y de cuidados no remunerado afecta al 40%, limitando oportunidades de progreso.

Estos factores evidencian la persistencia de desigualdades invisibles que impactan en la autonomía económica y social.


4️⃣ Prioridades en los ODS

Entre los Objetivos de Desarrollo Sostenible, las mujeres priorizan:

  • ODS 3 – Salud y Bienestar (40%)

  • ODS 4 – Educación de Calidad (38%)

  • ODS 16 – Paz, Justicia e Instituciones Sólidas (38%)

En un año con récord de elecciones a nivel global, la demanda de instituciones fuertes y entornos pacíficos aparece como eje central para el progreso.


5️⃣ Inteligencia Artificial: oportunidad con cautela

La IA genera percepciones mixtas:

  • 45% la considera una oportunidad.

  • 24% la percibe como amenaza.

  • 19% no está segura.

Las mujeres jóvenes son más optimistas (48% frente a 41% de las mayores). Dos tercios creen que la IA puede beneficiar la educación, aunque menos de un tercio confía en su impacto positivo sobre la seguridad y las libertades civiles.

En Europa Occidental y Norteamérica se concentra mayor preocupación por el impacto en el empleo.


Una voz colectiva hacia la Cumbre del Futuro

Los resultados buscan orientar los debates de la Cumbre del Futuro de septiembre de 2024, impulsando políticas que aceleren el cumplimiento del ODS 5 y del conjunto de la Agenda 2030.

El mensaje central es claro:
Las mujeres no solo identifican los desafíos globales con lucidez, sino que reclaman un papel más decisivo en el liderazgo para superarlos.



Autor:EDITORIAL

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